La evaluaci\u00f3n refuerza nuestro compromiso de ofrecer una experiencia cada vez m\u00e1s simple, pr\u00e1ctica y eficiente, y nos motiva a seguir evolucionando.<\/b><\/p>\n
Quienes utilizan una herramienta de gesti\u00f3n todos los d\u00edas saben que una buena experiencia va mucho m\u00e1s all\u00e1 de contar con funcionalidades disponibles. La tecnolog\u00eda debe facilitar la rutina, ayudar a organizar la informaci\u00f3n, apoyar la toma de decisiones y hacer que la gesti\u00f3n sea m\u00e1s productiva.<\/span><\/p>\n Con esta responsabilidad trabajamos diariamente en Quattrus. Y hoy tenemos un motivo especial para compartir y agradecer: <\/span>Gestiona alcanz\u00f3 un NPS de 80.<\/b><\/p>\n Para nosotros, este resultado tiene un significado a\u00fan mayor porque se construye a partir de la percepci\u00f3n de quienes est\u00e1n del otro lado: <\/span>nuestros usuarios.<\/b><\/p>\n El NPS es un <\/span>Indicador<\/b> utilizado para medir la satisfacci\u00f3n y la disposici\u00f3n de los clientes a recomendar una empresa, producto o servicio.<\/span><\/p>\n Pero, para nosotros, no es solo un n\u00famero.<\/span><\/p>\n Cada respuesta recibida nos ayuda a comprender c\u00f3mo nuestros usuarios perciben su experiencia con Quattrus. Los comentarios positivos nos muestran lo que estamos haciendo bien. Las sugerencias y cr\u00edticas se\u00f1alan d\u00f3nde podemos mejorar. Y toda esta informaci\u00f3n nos ayuda a orientar la evoluci\u00f3n de nuestras soluciones.<\/span><\/p>\n Por eso, alcanzar un <\/span>NPS de 80<\/b> es motivo de orgullo, pero tambi\u00e9n de responsabilidad.<\/span><\/p>\n Queremos seguir siendo merecedores de esta confianza.<\/span><\/p>\n Nuestra misi\u00f3n es aumentar la productividad de los usuarios mediante herramientas de gesti\u00f3n simples, pr\u00e1cticas y capaces de apoyar la ejecuci\u00f3n y la b\u00fasqueda de mejores resultados.<\/span><\/p>\n Esto significa que nuestras soluciones tambi\u00e9n deben evolucionar.<\/span><\/p>\n A medida que cambian las necesidades de las empresas, buscamos comprender c\u00f3mo podemos simplificar procesos, mejorar experiencias y ofrecer m\u00e1s posibilidades para diferentes realidades de gesti\u00f3n.<\/span><\/p>\n Y una de esas evoluciones ya est\u00e1 ocurriendo dentro del ecosistema Quattrus.<\/span><\/p>\n Estamos trabajando en una nueva experiencia para <\/span>B\u00f4nus<\/b>, nuestra soluci\u00f3n orientada a la gesti\u00f3n de la remuneraci\u00f3n variable.<\/span><\/p>\n Esta evoluci\u00f3n va m\u00e1s all\u00e1 de un cambio visual. B\u00f4nus se est\u00e1 preparando para ofrecer una experiencia m\u00e1s moderna y ampliar la flexibilidad en la estructuraci\u00f3n de los modelos de remuneraci\u00f3n variable.<\/span><\/p>\n Entre las posibilidades de esta nueva experiencia se encuentran la configuraci\u00f3n de <\/span>ciclos de B\u00f4nus<\/b>, con la definici\u00f3n de per\u00edodos, reglas y metas para grupos de participantes, adem\u00e1s de la personalizaci\u00f3n de escalas y la configuraci\u00f3n de condiciones de desempe\u00f1o para el c\u00e1lculo de la remuneraci\u00f3n.<\/span><\/p>\n El objetivo es permitir que diferentes organizaciones estructuren sus procesos de acuerdo con sus propias reglas y necesidades, al mismo tiempo que hacen que la gesti\u00f3n de la remuneraci\u00f3n variable sea m\u00e1s organizada y est\u00e9 m\u00e1s conectada con el desempe\u00f1o.<\/span><\/p>\n Y, en las pr\u00f3ximas semanas, compartiremos m\u00e1s detalles sobre esta evoluci\u00f3n.<\/span><\/p>\n El NPS de 80 nos muestra que estamos en el camino correcto. Pero, sobre todo, refuerza la importancia de seguir escuchando a quienes utilizan nuestras soluciones.<\/span><\/p>\n Si respondiste nuestras encuestas, compartiste una sugerencia, conversaste con nuestro equipo o simplemente utilizas Quattrus todos los d\u00edas, formas parte de esta construcci\u00f3n.<\/b><\/p>\n Gracias por tu confianza y por contribuir a que nuestras soluciones sigan evolucionando.<\/span><\/p>\n\u00a0<\/h2>\n
\u00bfQu\u00e9 representa un NPS de 80 para Quattrus?<\/b><\/h2>\n
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Evolucionar la experiencia forma parte de nuestro trabajo<\/b><\/h2>\n
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B\u00f4nus est\u00e1 siendo renovado<\/b><\/h2>\n
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Un resultado que tambi\u00e9n te pertenece<\/b><\/h2>\n